□山東省濰坊市總工會 丁坤

山東省濰坊市總工會主動作為、多點發(fā)力，開展“春風(fēng)送崗”活動，努力幫企業(yè)解決用工難，引導(dǎo)職工與企業(yè)共克時艱，做到疫情防控與發(fā)展經(jīng)濟(jì)兩不誤，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)交上“工會答卷”。

為復(fù)工復(fù)產(chǎn)“保駕護(hù)航”

為做好戰(zhàn)疫與復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓兩手硬，濰坊市各級工會全力以赴為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“保駕護(hù)航”。

青州市總工會根據(jù)《青州市工業(yè)和信息化局關(guān)于做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作的通知》，成立三個工作小組，深入青州永生環(huán)保清淤設(shè)備有限公司、山東魯星鋼管有限公司等企業(yè)指導(dǎo)，做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。同時，安排專人做好防疫防控宣傳，指導(dǎo)配合企業(yè)完成健康申報、消毒、防護(hù)用品發(fā)放等，確保職工在安全的環(huán)境下工作。

諸城市總工會充分發(fā)揮各級工會組織作用，成立由鎮(zhèn)街（園區(qū)）總工會、基層工會組成的聯(lián)防聯(lián)控小組，做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工中的防疫保障工作。他們協(xié)助企業(yè)制定詳實的防控工作方案，把防控責(zé)任落實到車間、班組、每一名職工。加強返崗職工健康監(jiān)測，建立立案，保證“一人一檔”，詳細(xì)掌握每名返工職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息，落實每天崗前班后體溫檢測及健康問詢。指導(dǎo)企業(yè)就餐盡可能實行簡約配餐、錯時取餐、分散就餐方式，減少人員流動和聚集。

坊子區(qū)總工會第一時間向全區(qū)復(fù)工企業(yè)、職工下發(fā)了《致全區(qū)復(fù)工企業(yè)廣大職工的一封信》《坊子區(qū)總工會關(guān)于預(yù)防新型冠狀病毒肺炎的倡議》等，增強職企疫情防范意識并引導(dǎo)企業(yè)認(rèn)真做好、職工嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定。截至目前，全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)138家，復(fù)工率達(dá)到90%以上。

與此同時，坊子區(qū)各級工會選派60余名干部下沉到復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)擔(dān)任“駐廠員”，開展“一對一”式包靠服務(wù)，筑牢企業(yè)疫情防控屏障。駐廠工會干部幫助企業(yè)開展健康檢查，落實分散、分時、分批組織員工就餐制度；檢查企業(yè)安全生產(chǎn)措施落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決。還積極幫助企業(yè)協(xié)調(diào)疫情防控期間出現(xiàn)的相關(guān)問題，向企業(yè)宣傳解讀上級各項幫扶政策意見，幫助企業(yè)解決防疫物資短缺、交通運輸?shù)葘嶋H困難，既督促企業(yè)“防疫”，更幫助企業(yè)“防餓”，確保對復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)監(jiān)督有力，服務(wù)到位。

昌邑市總工會充分發(fā)揮工會職能，組織3名工作人員前往包靠企業(yè)幫助做好疫情防控工作，為職工筑牢安全防線，打消職工疑慮，助力企業(yè)防疫生產(chǎn)“兩不誤”，彰顯“娘家人”的情懷和擔(dān)當(dāng)。

臨朐縣總工會開展疫情防控“查保促”行動，分區(qū)劃片向準(zhǔn)備復(fù)工和已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)派出疫情防控服務(wù)隊，兵分三路，由班子成員帶隊深入復(fù)工企業(yè)開展“走訪”，與鎮(zhèn)（街、園、區(qū)）總工會和企業(yè)工會上下聯(lián)動，指導(dǎo)復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)制定疫情防控工作計劃和職工安全防護(hù)閉環(huán)管理流程。截至目前，已走訪工業(yè)制造、商貿(mào)流通、農(nóng)產(chǎn)品加工等各類企業(yè)12家，所有復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)從車間班組到一線職工全部建立了“橫到邊、縱到底”的疫情防控責(zé)任體系和職工安全防護(hù)閉環(huán)管理流程。

此外，壽光市總工會、昌樂縣總工會等各縣市區(qū)工會也積極謀劃，集中全力，一手抓疫情防控，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)獻(xiàn)計出力。

線上春風(fēng)送崗暖人心

為滿足疫情防控期間各類用人單位用工需求和廣大勞動者的求職愿望，濰坊市各級工會發(fā)揮職工“娘家人”作用，高效服務(wù)企業(yè)、職工。

青州市總工會聯(lián)合青州市人社部門實施了“2020年春風(fēng)送崗網(wǎng)絡(luò)招聘”活動，免費為求職者和用人單位在線提供求職招聘服務(wù)，安排專人負(fù)責(zé)，提高網(wǎng)絡(luò)招聘會的真實性和信息的時效性，確保企業(yè)和求職者能及時了解信息。通過網(wǎng)絡(luò)媒體、微信公眾號等媒體宣傳到企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，并做好就業(yè)援助服務(wù)，督促落實相關(guān)就業(yè)扶持政策。

坊子區(qū)總工會開展線上招聘助企業(yè)用工。為滿足企業(yè)用工和勞動者求職需要，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，切實做好疫情防控期間就業(yè)服務(wù)工作，坊子區(qū)總工會開展線上“春送崗位”招聘活動。積極與區(qū)人社部門、相關(guān)企業(yè)溝通對接，先后二期將上百家單位近1萬余個崗位的招工信息在“濰坊市坊子區(qū)總工會”微信公眾號、“齊魯工惠”APP上刊登發(fā)布，職工在線觀看瀏覽量達(dá)到2.5萬人次，為企業(yè)招聘員工450余人，架起職工和企業(yè)招聘求職的橋梁。既為廣大勞動者提供求職有門、就業(yè)有路的特色工會服務(wù)，又有效緩解了復(fù)工企業(yè)的用工需求。

諸城市總工會根據(jù)行業(yè)特點和工種需求也適時推出就業(yè)服務(wù)項目，通過網(wǎng)上信息發(fā)布等方式為用工企業(yè)和務(wù)工人員搭建服務(wù)平臺，協(xié)助復(fù)工企業(yè)緩解用工短缺等問題。此外，引導(dǎo)企業(yè)勇?lián)鐣?zé)任，引導(dǎo)職工與企業(yè)同呼吸、共命運，全力維護(hù)和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系。

壽光市總工會聯(lián)合專業(yè)律師事務(wù)所成立法律服務(wù)團(tuán)隊，在疫情防控期間為該市廣大職工（包括農(nóng)民工）提供24小時線上法律咨詢服務(wù)，通過非接觸式途徑，實行電話受理、即時辦理等工作機制。及時受理涉及職工、農(nóng)民工在疫情期間引起的工作時間、工資薪金、帶薪休假等問題咨詢和糾紛調(diào)解。同時，相關(guān)律師還通過微信、視頻等方式為職工提供在線法律服務(wù)，保障職工合法權(quán)益，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

給職工送去心理“防護(hù)服”

如何緩解因疫情而帶來的心理創(chuàng)傷？濰坊市各級工會積極開展心理健康咨詢服務(wù)，加強職工的心理防疫，切實維護(hù)職工心理健康，助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

青州市總工會協(xié)同青州市陽光社工服務(wù)中心開通了“職工群眾疫情防控心理援助服務(wù)熱線”，安排專業(yè)心理咨詢師采取熱線電話、微信一對一等方式，為全市職工特別是防疫一線工作人員及家屬義務(wù)提供疫情心理調(diào)適、心理減壓、不良情緒疏導(dǎo)等心理健康咨詢服務(wù)。

諸城市總工會開展“防控疫情，我們在一起——諸城市職工公益心理關(guān)愛行動”，6名專業(yè)心理咨詢師采取接聽熱線電話、諸城職工之家微信平臺“舒心港灣”在線咨詢兩種方式，加強疫情防控期間心理疏導(dǎo)和危機干預(yù)，引導(dǎo)職工消除焦慮、避免恐慌，以積極心態(tài)戰(zhàn)勝這場突如其來的災(zāi)害，同時為有需要的職工及時提供免費心理咨詢服務(wù)。

高密市總工會聯(lián)合高密市心理學(xué)會搭建高密市專業(yè)心理服務(wù)平臺，開通24小時公益熱線，由具有專業(yè)資質(zhì)和豐富咨詢經(jīng)驗的心理健康專家，通過熱線電話為職工群眾提供心理干預(yù)和疏導(dǎo)服務(wù)，免費提供疫情期間的心理咨詢支持服務(wù)。